Главная » Статьи » Для работодателей

Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Свердловской области на 2013 г.
Уважаемые работодатели!


Правительством Свердловской области принято Постановление № 1518-ПП от 26.12.2012 года «Об утверждении Программы содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Свердловской области на 2013 год" и Постановление № 327-ПП от 20.03.2013 года «Об утверждении Порядка реализации и финансирования Программы содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Свердловской области на 2013 год".

Работодателю, участвующему в мероприятии в 2013 году, будут возмещаться затраты на оборудование (оснащение) рабочего места с учетом степени утраты трудоспособности инвалида не более 75030 рублей, а так же возмещение работодателю затрат на оплату труда одного инвалида – не более минимального размера оплаты труда, установленного в Свердловской области, увеличенного на размер страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, в месяц на период не более трех месяцев - 20700 рублей за счет собственных средств областного бюджета.

Отбор работодателей, подавших заявки на участие в Программе, осуществляется комиссиями, созданными в государственных казенных учреждениях службы занятости населения Свердловской области.

Для участия в отборе работодатели представляют:
1) заявку на участие в Программе;
2) письмо руководителя организации (индивидуального предпринимателя) о не проведении в отношении организации (индивидуального предпринимателя) процедур, применяемых в деле о банкротстве;
3) справку кредитной организации, в которой работодателем открыты счета, об отсутствии картотеки неоплаченных расчетных документов;
4) сведения о потребности в работниках по профессиям (специальностям), соответствующим профессиям (специальностям) инвалидов, зарегистрированных центрами занятости в качестве ищущих работу, или безработных граждан.

Перечень работодателей, прошедших отбор для участия в Программе, утверждается приказом Департамента по труду и занятости населения Свердловской области.

Взаимодействие центров занятости и организаций, участвующих в реализации мероприятий Программы, осуществляется на основании соглашения.

Участие государственных и муниципальных учреждений в Программе не планируется.

Создаваемые (оснащаемые) рабочие места для трудоустройства инвалидов должны соответствовать рекомендациям, данным учреждением медико-социальной экспертизы в индивидуальной программе реабилитации, требованиям, установленным нормативными правовыми актами к условиям труда инвалидов, а также требованиям охраны труда, обязательным к соблюдению работодателями в отношении всех занятых работников. Проектирование и оснащение рабочих мест для инвалидов должны осуществляться с учетом профессии, характера выполняемых работ, уровня специализации рабочего места, механизации и автоматизации производственного процесса, а также характера функциональных нарушений и ограничения способности к трудовой деятельности конкретного работника (вне зависимости от установленной группы инвалидности).

Трудоустройство незанятых граждан на оснащенные рабочие места должно состояться по направлению центра занятости.

За более подробной информацией Вы можете обратиться в ГКУ «Артинский ЦЗ», тел. 8(34391)-2-23-81 к ведущему инспектору Дегтярниковой Татьяне Николаевне.
Категория: Для работодателей | Добавил: czn2009 (10.04.2013)
Просмотров: 596 | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
 
 
Категории
Общее [136]
Для населения [52]
Для работодателей [58]

Поиск

Центр занятости населения © 2017
Хостинг от uCoz